163貴州人事考試信息網今日提示:2017年貴州省公務員、事業(yè)單位及特崗教師招考招考動態(tài)陸續(xù)在出,請廣大考生及時關注,以防錯過重要信息。關注公眾號htexam01實時查詢更多招聘信息
根據國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《中共中央組織部人力資源社會保障部關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)和《關于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號)及《關于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)文件的規(guī)定，結合“十三五”期間扶貧攻堅工作實際，我縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員118名。為確保本次招聘工作的順利完成，制定本招聘簡章。
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一、組織領導
本次招聘工作，成立招聘工作領導小組，在領導小組的領導下開展招聘工作，并報市招聘辦備案。
二、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督，規(guī)范操作，程序到位。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。
三、招聘計劃及崗位
(一)招聘單位及崗位條件詳情見《鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》)。
(二) 結合我縣實際，為加強我縣 “十三五”期間脫貧攻堅工作，扎實推進大扶貧戰(zhàn)略行動，此次招聘人員在“十三五”期間，工作以扶貧攻堅工作為主，待扶貧攻堅工作取得階段性成果后，回原崗位(招聘崗位)工作。
(一)招聘對象
具有國家承認學歷的大專及以上應往屆畢業(yè)生(不含委培生)。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。
3.年齡在18周歲以上(1999年5月8日及以前出生)、35周歲以下(1981年5月9日及以后出生)。
4.具有正常履行職責的身體條件，相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)以及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。
5.部分崗位定向本縣戶籍，遷入時間在公告發(fā)布之日前方可報考。
6.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。
(三)以下人員不得報考：
1.截止2017年5月8日，仍在職在編的國家機關和事業(yè)單位工作人員(含試用期人員)。
2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;截止2017年5月8日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。
3.在讀的非應屆畢業(yè)生。
4.曾因犯罪受過刑事處罰的。
5.在各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為，且仍在不得報考公務員和事業(yè)單位工作人員期限內的。
6.不符合招聘崗位所需資格條件的。
7.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分。
8.違反國家計劃生育政策的。
9.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
五、報名及資格審查
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(一)報名時間：2017年5月8日—2017年5月12日(節(jié)假日除外)上午9:00至下午16:00
(二)報名地點：鎮(zhèn)寧自治縣人力資源和社會保障局一樓
(三)報名方式：報名采取現場報名的方式進行，
(四)報考人員需提供的材料
1.畢業(yè)證書、學位證書或職業(yè)資格證書等原件及復印件1份。
2.有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人電子照片的戶籍證明)原件及復印件1份;報考定向本縣戶籍崗位的須持有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人電子照片的戶籍證明)及本人戶口簿原件及復印件1份。
3.戶籍所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)出具的無違反國家計劃生育政策的證明原件。
4.本人近期免冠一寸正面彩色同底照片4張。
5.2017年應屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》原件及復印件1份。
6.《鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)1份。
7.《鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員誠信報考承諾書》1份。
報考人員須仔細閱讀簡章，如實提交本人有關信息和材料�！秷竺怼诽顚懶畔⒉徽鎸崱⒉煌暾蛱顚戝e誤的，責任自負;委托他人報名，若報名信息出現上述情況，視為報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試或聘用資格。報考人員報名時提交的有關證件與考試時使用的證件必須一致。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，若有不符合招聘條件的報考人員進入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績無效。
每名報考人員只能報考一個崗位。經資格審查合格者憑有效居民身份證和考務費收據于2017年6月8日至9日上午9：00至下午17：00到縣人力資源和社會保障局一樓大廳領取《準考證》。
考務費 ：100元/人
六、筆試及筆試合格分數線
本次招聘計劃，不設開考比例。
筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目。筆試科目為《綜合知識與能力測試》，分值150分。
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筆試時間：2017年6月10日(星期六)上午 9:00—11:30。
筆試地點見《準考證》。考生須同時持本人有效《居民身份證》和《準考證》方能參加筆試。
本次“最低筆試合格分數線”(指考生筆試成績進入面試的最低分數線)為60分;筆試成績不達60分、未完成筆試科目考試、未取得有效成績的，均取消進入下一環(huán)節(jié)資格;
達到最低筆試合格分數線的考生中，依據筆試成績，從高到低按崗位招聘計劃數與面試人數1:3比例確定參加面試人員。同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員。
七、面試及總成績
(一)面試
面試采取結構化面試方式進行，面試成績按百分制計算。
招聘計劃數與進入面試的考生人數達不到1:3比例的崗位，考生面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試時間和地點在鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網站進行公告，不再另行通知，請考生關注并查閱。
(二)總成績
總成績按百分制計算;總成績=筆試成績÷150%×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
根據崗位招聘計劃數1:1比例，按考生總成績由高分到低分的順序，依次進入下一環(huán)節(jié);同一崗位考生總成績名次出現末位并列的，按考生筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié);筆試、面試成績相同的，則加試筆試考試，按加試筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報考人員進入各個招聘環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績無效，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，考生責任自負，若導致招聘崗位空缺的，空缺崗位不再順延遞補。
八、體檢
體檢根據崗位招聘計劃數按總成績由高分到低分等額確定體檢對象。體檢必須在縣招聘辦指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院，在規(guī)定時間內進行并出具體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和以及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。
體檢不合格或自動放棄體檢的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。自動放棄體檢的考生應在發(fā)布體檢公告3日內提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄。體檢費用由考生自理，體檢時間由縣招聘辦另行通知。
九、考察
考察工作參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》有關規(guī)定執(zhí)行，由縣招聘辦具體組織實施�？疾鞈斀M成考察工作組，考察組由兩人以上組成�？疾旖M應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料、做出考察結論、提出聘用建議意見。
體檢合格考生確定為考察對象�？疾靸热葜饕ǹ忌嗡枷搿⒌赖缕焚|、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名和資格復審時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中發(fā)現下列情況之一的人員，考察不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
1.截止2017年5月8日，仍在職在編的國家機關和事業(yè)單位工作人員(含試用期人員)。
2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生。
3.截止2017年5月8日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。
4.在讀的非應屆畢業(yè)生。
5.曾因犯罪受過刑事處罰的。
6.在各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為，且仍在不得報考公務員和事業(yè)單位工作人員期限內的。
7.不符合招聘崗位所需資格條件的。
8.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分。
9.違反國家計劃生育政策的。
10.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
11.2017年應屆畢業(yè)生在2017年9月30日前不能提供畢業(yè)證、學位證、資格證書、以及崗位要求的其他檔案材料等。
12、鎮(zhèn)寧自治縣公開招聘領導小組研究確定不能聘用的其他情況。
考察不合格、考察期間放棄和自動放棄考察的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。放棄考察的考生應在發(fā)布考察公告3日內提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄。
十、公示和聘用審批
(一)公示
經報名、考試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，由縣招聘辦在鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網站向社會公告7個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
(二)聘用審批
按照貴州省人事廳《關于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》(黔人發(fā)[2006]4號)和《關于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)[2013]10號)，根據管理權限辦理聘用手續(xù)。對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，按照管理權限辦理審批手續(xù)，聘用人員和單位填報《安順市事業(yè)單位新進人員聘用審批表》(一式三份)。
被聘用人員應在規(guī)定時間內到單位報到，拒不報到的取消聘用資格。
十一、工作要求及注意事項
(一)紀律監(jiān)督
招聘工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照《貴州省人事考試違規(guī)違紀行為處理暫行規(guī)定》等嚴肅處理。
(二)招聘考試不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓班。
(三)在招聘各環(huán)節(jié)中，國家主管部門出臺新規(guī)定時，按新規(guī)定執(zhí)行。
(四)本《招聘簡章》解釋權屬縣招聘辦。考生查詢《招聘簡章》請登陸鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網站。在招聘過程中，縣招聘辦發(fā)布的各項招聘信息(如報名、考試、體檢、考察、聘用等有關內容)都將在鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網站進行公布，請考生密切注意，網站公布的招聘信息，因考生未閱而引起的后果由考生自負。
十二、招聘咨詢電話及監(jiān)督電話
聯系電話：縣人力資源和社會保障局 0851—36225153
監(jiān)督電話：縣紀檢監(jiān)察部門 0851—36222204
附件 ：
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1.《鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》
2.《鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)1份。
3.《鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員誠信報考承諾書》
鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會
公開招聘工作人員工作領導小組辦公室
鎮(zhèn)寧自治縣人力資源和社會保障局 代章
2017年4 月 21日
附件1：鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表.
附件2：報名表.(點擊下載)
附件3：鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員誠信報考承諾書.(點擊下載)
| 附件1： | ||||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣2017年鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表 | ||||||||||
| 單位全稱 | 單位 性質 |
單位 代碼 |
崗位 名稱 |
崗位 代碼 |
崗位簡介 | 招聘 人數 |
學歷 | 專業(yè) | 定向招聘 | |
| 大專 | 本科 | |||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣白馬湖街道村鎮(zhèn)建設管理站 | 0701 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 從事村鎮(zhèn)建設相關工作 | 2 | 全日制大專及以上 | 不限 | 不限 | ||
| 鎮(zhèn)寧自治縣雙龍山街道村鎮(zhèn)建設管理站 | 0702 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣扁擔山鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設管理站 | 0703 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣募役鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設管理站 | 0704 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣六馬鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設管理站 | 0705 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)村鎮(zhèn)建設管理站 | 0706 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 專業(yè)技術崗位 | 02 | 1 | ||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣環(huán)翠街道人力資源和社會保障服務中心 | 全額事業(yè) | 0707 | 管理崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務相關工作 | 1 | 全日制大專及以上 | 不限 | 不限 | 限本縣戶籍 |
| 02 | 1 | |||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣白馬湖街道人力資源和社會保障服務中心 | 0708 | 管理崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣雙龍山街道人力資源和社會保障服務中心 | 0709 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣丁旗街道人力資源和社會保障服務中心 | 0710 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣江龍鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心 | 0711 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣本寨鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心 | 0712 | 管理崗位 | 01 | 3 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣馬廠鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心 | 0713 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣沙子鄉(xiāng)人力資源與社會保障服務中心 | 0714 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣良田鎮(zhèn) 人力資源和社會保障服務中心 |
0715 | 管理崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)人力資源和社會保障服務中心 | 0716 | 管理崗位 | 01 | 1 | 限本縣戶籍 | |||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣環(huán)翠街道水利和移民工作站 | 全額事業(yè) | 0717 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利和移民相關工作 | 2 | 大專及以上 | 水利大類、土建大類 | 土木類、水利類、地質類 | |
| 鎮(zhèn)寧自治縣白馬湖街道水利和移民工作站 | 0718 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣雙龍山街道水利和移民工作站 | 0719 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣江龍鎮(zhèn)水利和移民工作站 | 0720 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣扁擔山鎮(zhèn)水利和移民工作站 | 0721 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣募役鎮(zhèn)水利和移民工作站 | 0722 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣本寨鎮(zhèn)水利和移民工作站 | 0723 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣革利鄉(xiāng)水利和移民工作站 | 0724 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣良田鎮(zhèn) 水利和移民工作站 |
0725 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)水利和移民工作站 | 0726 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣本寨鎮(zhèn)安全生產監(jiān)督管理站 | 全額事業(yè) | 0727 | 管理崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產監(jiān)督管理相關工作 | 1 | 全日制大專及以上 | 不限 | 限本縣戶籍 | |
| 鎮(zhèn)寧自治縣沙子鄉(xiāng)安全生產監(jiān)督管理站 | 0728 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣良田鎮(zhèn) 安全生產監(jiān)督管理站 |
0729 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)安全生產監(jiān)督管理站 | 0730 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣環(huán)翠街道財政分局 | 全額事業(yè) | 0731 | 管理崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務管理相關工作 | 1 | 大專及以上 | 財務會計類 | 經濟學大類、會計學、審計學、財務管理 | |
| 鎮(zhèn)寧自治縣丁旗街道財政分局 | 0732 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣馬廠鎮(zhèn)財政分局 | 0733 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣革利鄉(xiāng)財政分局 | 0734 | 管理崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣沙子鄉(xiāng)財政分局 | 0735 | 管理崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣六馬鎮(zhèn)財政分局 | 0736 | 管理人員 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣良田鎮(zhèn)財政分局 | 0737 | 管理崗位 | 01 | 3 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)財政分局 | 0738 | 管理崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣白馬湖街道林業(yè)和環(huán)境保護工作站 | 全額事業(yè) | 0739 | 管理崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)和環(huán)境保護相關工作 | 1 | 大專及以上 | 農林牧漁大類、環(huán)保類 | 農學大類、農業(yè)工程類、林業(yè)工程類、環(huán)境科學與工程類 | |
| 專業(yè)技術崗位 | 02 | 1 | ||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣本寨鎮(zhèn)林業(yè)和環(huán)境保護工作站 | 0740 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣沙子鄉(xiāng)林業(yè)與環(huán)境保護工作站 | 0741 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣六馬鎮(zhèn)林業(yè)和環(huán)境保護工作站 | 0742 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 專業(yè)技術崗位 | 02 | 2 | ||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)林業(yè)和環(huán)境保護工作站 | 0743 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣扁擔山鎮(zhèn)扶貧工作站 | 全額事業(yè) | 0744 | 管理崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧相關工作 | 3 | 全日制大專及以上 | 不限 | ||
| 鎮(zhèn)寧自治縣募役鎮(zhèn)扶貧工作站 | 0745 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 專業(yè)技術崗位 | 02 | 1 | 限本縣戶籍 | |||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣馬廠鎮(zhèn)扶貧工作站 | 0746 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 管理崗位 | 02 | 1 | 限本縣戶籍 | |||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣革利鄉(xiāng)扶貧工作站 | 0747 | 管理崗位 | 01 | 3 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣本寨鎮(zhèn)扶貧工作站 | 0748 | 管理崗位 | 01 | 3 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣沙子鄉(xiāng)扶貧工作站 | 0749 | 管理崗位 | 01 | 3 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣六馬鎮(zhèn)扶貧工作站 | 0750 | 管理崗位 | 01 | 4 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣良田鎮(zhèn)扶貧工作站 | 0751 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 管理崗位 | 02 | 1 | 限本縣戶籍 | |||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)扶貧工作站 | 0752 | 管理崗位 | 01 | 3 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣環(huán)翠街道農業(yè)服務中心 | 全額事業(yè) | 0753 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)相關工作 | 3 | 大專及以上 | 農林牧漁大類、環(huán)保類 | 農學大類、農業(yè)工程類、林業(yè)工程類、環(huán)境科學與工程類 | |
| 鎮(zhèn)寧自治縣雙龍山街道農業(yè)服務中心 | 0754 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣丁旗街道農業(yè)服務中心 | 0755 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 3 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣江龍鎮(zhèn)農業(yè)服務中心 | 0756 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣馬廠鎮(zhèn)農業(yè)服務中心 | 0757 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣革利鄉(xiāng)農業(yè)服務中心 | 0758 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 專業(yè)技術崗位 | 02 | 1 | ||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣本寨鎮(zhèn)農業(yè)服務中心 | 0759 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣沙子鄉(xiāng)農業(yè)服務中心 | 0760 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣良田鎮(zhèn)農業(yè)服務中心 | 0761 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)農業(yè)服務中心 | 0762 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣江龍鎮(zhèn)政務服務中心 | 全額事業(yè) | 0763 | 管理崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務服務工作 | 1 | 本科及以上 | 不限 | ||
| 鎮(zhèn)寧自治縣六馬鎮(zhèn)政務服務中心 | 0764 | 管理人員 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣環(huán)翠街道科技宣教文化信息服務中心 | 全額事業(yè) | 0765 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技宣教文化相關工作 | 1 | 全日制大專及以上 | 不限 | ||
| 鎮(zhèn)寧自治縣白馬湖街道科技宣教文化信息服務中心 | 0766 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣沙子鄉(xiāng)科技宣教文化信息服務中心 | 0767 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 專業(yè)技術崗位 | 02 | 1 | ||||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣良田鎮(zhèn) 科技宣教文化信息服務中心 |
0768 | 管理崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)科技宣教文化信息服務中心 | 0769 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣環(huán)翠街道衛(wèi)生院 | 全額事業(yè) | 0770 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生服務工作 | 1 | 全日制大專及以上 | 醫(yī)學衛(wèi)生大類 | 醫(yī)學大類 | |
| 鎮(zhèn)寧自治縣革利鄉(xiāng)衛(wèi)生院 | 0771 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 2 | ||||||
| 鎮(zhèn)寧自治縣簡嘎鄉(xiāng)衛(wèi)生院 | 0772 | 專業(yè)技術崗位 | 01 | 1 | ||||||
